发布日期：2024-01-13 19:49    点击次数：50

“ 近几年，银行对职工的探员越来越严厉剧场设备，把职工压得喘不外气来，这竟然是合理的吗？”

1月3日，一则监管罚单在银行圈激起眷注。

因“在年度探员见识除外单设临时性探员见识，将进款探员见识判辨到个东说念主”，台州银行杭州分行被国度金融监督惩处总局浙江监管局开出罚单。

就在上个月(2023年12月13日)，浙江海宁农村生意银行存在多项作恶违法事实被监管开出415万元罚单，而其中一项即是“违法确随即点性进款探员见识，向非营销部门与个东说念主下达进款探员见识，导致职工违法揽储”。

一石激起千层浪，银行东说念主绩效探员问题当今乱象丛生，各种见识冷静变态，不得不引东说念主眷注。

照旧，银行亦然需要历程千军万马的给与智商获取的金饭碗，现如今，这金饭碗有点不香了。

相称是近几年来，剧场设备银行对下层职工的探员越来越严厉，条款任务到东说念主，探员到东说念主，层层落实，层层探员，层层监督。

进款、基金、保障、信用卡、手机银行、贵金属、代发........层层判辨到每个职领班上。

一季度开门红，二季度阴凉一夏，三季度奋战金秋，四季度全力收官，算作天天搞。早上晨会、晚上夕会、天天调遣会、每周培训会。

下层职工用逸待劳，个个齐认为我方分身乏术，恨不得我方有三头六臂。有的客户司理为了擢升自家手机银行活跃度，就用我方和媳妇的账户胁制转账！

各种见识冷静变态，下层职工探讨纷繁。

银行大部分资源齐掌持在高层惩处东说念主员手里剧场设备，难说念掌持最多资源的高管光下任务不干活？

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